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Dossier 360 : le Business Developer

14/04/25

Dossier 360 Le Business Developer

Par Linking Talents

Commercial & Marketing

Dossiers 360

Entreprise

Le recrutement

Ce Dossier 360 met en lumière le métier de Business Developer. En partenariat avec Talents Commerciaux, notre cabinet de recrutement dédié aux fonctions commerciales, nous vous proposons de mieux comprendre les attentes liées au poste de Business Developer. Ce Dossier vous apportera un éclairage complet pour booster durablement votre Développement Commercial.


Interview Laurent de Brito
"Le premier conseil que je donne, pour bien recruter son Business Developer, c’est de bien définir le contexte du Recrutement, les missions, les objectifs, et les attendus."

Parole d'Expert : Recruter des Business Developers, le quotidien de Laurent De Brito

Laurent, Consultant en Recrutement chez Talents Commerciaux, vous partage son expérience dans le Recrutement de Business Developers et vous livre de précieux conseils.

👉 Lire son interview sur Talentscommerciaux.fr

 

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Le Business Development, ce n’est pas un « luxe » ou une idée « pour plus tard ». C’est un investissement stratégique pour toute entreprise qui souhaite reprendre la main sur sa croissance. Les entreprises – en particulier les PME – doivent redoubler d’agilité pour rester compétitives. La croissance ne se décrète plus, elle se construit, se pilote… et surtout, elle se développe.

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Découvrez la fiche métier du Business Developer : à travers celle-ci, nous allons vous présenter brièvement le métier, les formations pour accéder à ce type de poste, les missions principales présentes généralement sur une fiche de poste de Business Developer, les compétences techniques recherchées ainsi que les softs skills attendues.

Voir la fiche métier →

 

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Cette étude, réalisée avec 153 réponses de recruteurs et candidats interrogés en avril 2025, met en lumière les points d’alignement, mais aussi les décalages entre les pratiques RH et les attentes des talents commerciaux.

Voir les résultats de nos sondages →

 

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Voici une sélection de questions types à poser en entretien d’embauche pour un Business Developer afin d’évaluer ses compétences technique, mais aussi son état d’esprit, son autonomie, sa capacité à générer du Business et à s’intégrer dans votre organisation.

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Quel est le salaire d’un Business Developer en 2025 ?

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Cette étude explore les salaires en Business Development, en tenant compte de l’expérience, du niveau d’études, et des variations régionales. Les insights partagés visent à éclairer professionnels et employeurs sur les tendances actuelles de rémunération d’un Business Developer / Commercial.

Voir l’étude de rémunération des Business Developers →

 

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Quel profil recruter pour faire décoller votre business ? Derrière cette question simple se cache une décision stratégique aux conséquences bien réelles sur la performance commerciale, l’organisation interne, et le retour sur investissement.

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Le Business Development cache une véritable constellation de métiers, avec des intitulés parfois proches mais aux missions bien distinctes. Dans cet article, nous vous proposons une vue structurée de ces métiers et notamment les évolutions qui s’offrent aux Business Developers.

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🎙️Laurent DE BRITO, Ses conseils pour réussir votre Business Developement

En écoutant ce podcast dédié au Business Development, vous repartirez avec une meilleure compréhension des attentes liées au poste de Business Developer, des repères pour évaluer les bons profils, et des conseils concrets pour recruter au bon moment. Pour écouter cet épisode avec Laurent, vous pouvez cliquer sur l’image ou suivre ce lien.

Player Podcast Business Development

 

C’est la fin de ce Dossier 360. Nous remercions toute l’équipe de Talents Commerciaux, et particulièrement Laurent De Brito, pour toute l’expertise qu’ils nous ont partagé ici.

 

À très vite pour un prochain Dossier !

 

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