Les offres d’emploi en Juridique et RH de Legal & HR Talents

Les missions

Sous la responsabilité du Directeur de site et dans un contexte de transformation, vous aurez pour missions :

– Accompagnement des managers

– Animation des réunions d’équipes

– Animation des relations sociales

– Prévention des risques professionnels, santé, sécurité

– Développement des compétences des collaborateurs sur votre périmètre (GPEC, gestion des recrutements, anticipation des évolutions, mise en place du plan de formation)

– Pilotage de la masse salariale du site et recueille des éléments de paie

– Suivi juridique et gestion administrative du site (veille sociale, pilotage des contentieux, création des dossiers du personnel, suivi des contrats)

– Pilotage d’un sujet RH majeur

Le profil recherché

Profil :

Vous maitrisez les enjeux des ressources humaines dans le domaine de la logistique. Vous disposez d’une réelle appétence pour la gestion des relations sociales. Vous avez l’ambition que votre rôle soit impactant dans l’entreprise.

Vous êtes doté d’une capacité d’analyse fine et appréciez pouvoir participer aux projets d’évolutions du site.

Avec un minimum de 3 années d’expériences, vous êtes autonome, organisé et disposez d’un bon relationnel. Enfin, vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité.

Rémunération :

40000 – 50000€ fixe (selon profil)