Les offres d’emploi de la santé et la pharmaceutique de Talents Santé

Les missions

En tant que Directeur(trice)-Adjointe de crèche votre rôle est d’accompagner la bonne gestion de la structure. 

Vos principales missions seront les suivantes :

• Soutenir la Directrice(teur) et permettre d’assurer une continuité de fonctionnement et de gestion
• Participer à l’élaboration du projet pédagogique
• Être présent(e) dans les sections de façon quotidienne auprès des équipes
• Accompagner les équipes : recrutement, intégration, formation
• Mener des actions d’accompagnement à la parentalité

La crèche est ouverte de 8h30 à 18h30, alternance ouverture et fermeture avec la Directrice(teur)

Le profil recherché

Profil recherché :

Vous êtes diplômé(e) Infirmier(ère), Infirmier(ère) Puériculteur(trice) ou EJE. Vous justifiez impérativement d’une solide expérience en management. 

Idéalement, vous avez une première expérience dans l’accompagnement du jeune enfant en structure collective. 

Vous appréciez être tant sur le terrain que gérer des tâches administratives. 

Vous avez un bon relationnel.

 Rémunération et avantages :

Rémunération selon profil soumis à la Convention 51 avec reprise d’ancienneté et de technicité + le ségur + TR 8€/CSE/mutuelle/ prise en charge transports à 50%

18 RTT, statut cadre